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古代東宮官職到底是什麼樣的 他們主要負責什麼事務

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今天小編就給大家帶來東宮官職的文章,希望能對大家有所幫助。

“東宮職官是指專門服務於儲君的一個政治羣體。”這個政治羣體與以皇帝爲最高統治者的君主專制政體如影隨形,是中國古代官僚體系的重要組成部分。漢代東宮職官制度是在先秦師傅保制度上形成的,同時又根據自身需要進行了重新構建,增設了許多職官,形成了一套較爲完備的東宮職官制度。尤其是經過東漢時期的改革,這一制度更爲成熟,成爲後世東宮職官制度建設的典範,影響深遠。

古代東宮官職到底是什麼樣的 他們主要負責什麼事務

“秦始皇雖然建立了皇權專制政體,但他並沒有預設太子,更沒有預立太子的措施,”從而導致“胡亥詐立,自使滅祀。”漢高祖劉邦以此爲鑑,早在初爲漢王的第二年就立嫡長子劉盈爲太子,從而將嫡長子繼承製作爲漢代立儲制度的基本原則確立下來。與此同時,也建立了一套專門爲儲君服務的東宮職官體系。

古代東宮官職到底是什麼樣的 他們主要負責什麼事務 第2張

由《通典》看,漢代東宮職官體系是在先秦師、傅、保制度的基礎上建立的,但漢代省掉了“師”、“保”,保留了“太子太傅”、“太子少傅”兩個職官,並且增加了詹事、中庶子、太子門大夫、庶子、洗馬、舍人等服務於儲君的其他東宮職官,重新構建了東宮職官體系。並且兩漢東宮職官體系也是在不斷調整變化的,這種調整變化主要體現在東宮職官系統的職官設置、職官職能、職官秩級以及統屬關係等幾個方面。

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西漢東宮職官由以太子二傅爲首和以太子詹事爲首的兩個職官系統組成。太子二傅與太子詹事均爲二千石職官,互不統屬。從職能上看,太子二傅系統“執掌爲對皇太子的監護、教諭、侍從等”;而太子詹事系統則主要負責太子家的吃穿住用行等具體後勤事務。西漢這一東宮體系構架一直延續到西漢末年。及西漢末年,王莽執政,對漢初以來的東宮職官體系進行了調整。《漢書》卷九十九《王莽傳》載:“三月己丑,立宣帝玄孫嬰爲皇太子,號曰孺子。以王舜爲太傅左輔,甄豐爲太阿右拂,甄邯爲太保後承。又置四少,秩皆二千石。”由此可知,王莽對東宮職官體系的改革,主要是將原來負責皇太子監護、教諭的太子太傅、少傅二人更改爲太傅左輔、太阿右拂、太保後承、四少七人,秩級仍然是二千石。及新莽建立,王莽立其子王臨爲皇太子,“爲太子置師友各四人,秩以大夫。”

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作爲王莽改制的一項內容,無論是西漢末年的太傅左輔、太阿右拂、太保後承、四少的設置,還是爲太子王臨置師友各四人,都是爲了迎合王莽統治需要而進行的,但整體格局相較於西漢沒有發生根本改變。伴隨着新莽政權的敗落,新建立起來的東漢政權廢除了王莽所有改制內容,並恢復了西漢舊制,西漢的東宮職官官名、官制也得以恢復。但東漢並不是對西漢東宮官制簡單的承襲,而是在西漢東宮官制的基礎上,對東宮職官體系進行了整體改革。

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東漢的這種改革力度非常大,首先是取消了太子詹事這一東宮職官。第二是取消了太子太傅領導東宮職官的職責,即“太子太傅一人,中二千石。本注曰:執掌輔導太子。禮如師,不領官屬。”從而將太子太傅從行政事務中解放出來,只負責皇太子的教諭工作。第三是包括原來詹事系統屬官在內的所有東宮職官全部劃歸太子少傅統領,即“太子少傅,二千石。本注曰:亦以輔導爲職,悉主太子官屬。”這就完全改變了西漢太子二傅和太子詹事兩個系統相互獨立的東宮職官體系格局。第四是太子太傅的秩級由原來的二千石上升爲中二千石,太子少傅的秩級爲仍二千石,兩者之間出現了秩級差異。通過改革,進一步整合了東宮職官職能,也重新構建了一個更爲合理、完善的東宮職官體系,即“後漢太子太傅秩中二千石,掌輔導太子,禮如師不領官屬。……(太子少傅)後漢秩二千石,總領東宮官屬。”

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雖然是太子少傅總領東宮官屬,但爲了方便管理,東漢還將原來隸屬於太子二傅和太子詹事的各類職官進行了整合,並重新劃分爲三部分,分別由號稱太子三卿的太子家令、太子率更令、太子僕具體統領。

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太子率更令統領太子庶子、太子舍人。太子家令統領太子倉令、太子食官令等。太子僕統領太子廄長等。這就形成了類似於朝廷九卿中的太僕、光祿勳、少府的三個職能部門。而沒有劃歸太子三卿的太子洗馬、太子中盾、太子衛率則由太子少傅直接統領。如《漢官》曰:“太子少傅員吏十三人。”這十三個太子少傅直屬人員中,應該包括沒有劃歸太子三卿的太子洗馬、太子中盾、太子衛率。而太子門大夫一職,則在東漢時期被省。《續漢書》志第二十七《百官志四》載:“太子門大夫,六百石。本注曰:《舊注》雲職比郎將。舊有左右戶將,別主左右戶直郎,建武以來省之。”這樣圍繞皇太子建立起來的以太子少傅爲統領的東宮職官體系,“就完全是一個縮小版的朝廷。”

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總之,漢代的東宮職官體系是在先秦師、傅、保制度上建立的,但又進行了大規模改造。西漢的東宮職官體系分別由太子二傅和太子詹事統領,二者之間相互獨立、互不統屬。“前者執掌爲監護、教諭、侍從等。後者則爲太子家臣,負責處理太子家的各種事務。”西漢末年及新莽時期,王莽對東宮職官進行改革,主要是增設師、友,而整體格局並沒變動。東漢時期,雖然恢復了西漢的舊制,但對東宮職官體系進行了大刀闊斧的改革,省掉了太子詹事;太子太傅只負責輔導太子,禮如師,不領官屬;而東宮官屬皆歸太子少傅統領,並且在此基礎上,仿照朝廷九卿做了進一步整合。這一方面,改變了西漢時期太子二傅系統與太子詹事系統互不統屬的局面,有利於東宮職官的統一管理和調度,提高了效率。另一方面,這種模仿朝廷九卿的設置,有利於儲君更好的適應朝廷官僚體系運行,對教育、培養儲君成爲合格的帝王接班人具有積極的現實意義。

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