宋朝當官到底是什麼樣的，這是很多讀者都比較關心的問題，接下來就和各位讀者一起來了解，給大家一個參考。
中國歷史上有兩大困局。
一是世家大族的勢力，從漢朝舉孝廉起，魏文帝曹丕建立九品中正制，在隋朝建立之初，甚至幾個世家大族聯合起來就能夠改朝換代。二是地方軍權的膨脹，盛唐時期隨着疆域的擴大，在邊疆地區實行軍政合一的節度使制度，逐漸擴展到了全國其他地區。
魏文帝與九品中正制
面對世家大族勢力的膨脹，隋朝建立、唐朝完善科舉制度，這一制度本質是爲了打破世家大族壟斷官僚體系，更有效率、忠誠地直接服務統治者;而唐朝遺留下來的地方勢力的膨脹，經歷安史之亂，最終滅亡了唐朝。雖然宋朝結束了五代十國，卻沒有更好的策略終結這一局面。
隋文帝與科舉制
於是，宋太祖杯酒釋兵權，從立國之初就實行重文抑武的國策，特別在經歷了收復燕雲十六州的敗北後。隨着對武將的抑制，文官集團得以被重用。那麼，在宋朝當官都有什麼待遇呢?
宋太祖杯酒釋兵權
1、即使幹得不好也不會丟命
這是最最重要的!整段元朝都有政治鬥爭，站隊不好也丟命明清有“文字獄”，隋唐時期得看當家人(皇帝)……
2、宋朝冗兵冗員，求職容易
冗員，指是拿俸祿而不做事的多餘官員，同一個職位就三四人。
3、在官之時待遇從優，類似於“高薪養廉”;退職時有恩禮，藉此拉攏地主階級。
4、如果一個人真的爲國家服務，功勞於國家社會，年紀老了，不能做事，國家會予以照顧，還會封妻廕子。
